Beranda blog Halaman 207

Susul 10 Pemda di Sulut, Bupati Minsel Segera Teken Kerjasama dengan BP2MI

Kepala UPT BP2MI Manado Hendra Makalalag saat pertemuan dengan Bupati Minsel Franky Wongkar.

ZONA MANADO – UPT BP2MI Manado pimpinan Hendra Makalalag, mengadakan pertemuan dengan Bupati Minahasa Selatan (Minsel) Franky Donny Wongkar, Rabu 16 Maret 2022. 

Dalam pertemuan ini, Hendra memaparkan tentang peluang kerja ke luar negeri terutama ke Jepang dan Jerman sebagai perawat dan perawat lansia melalui program G to G dan Specified Skilled Worker (SSW) yang kini dibuka dan bisa dimanfaatkan oleh putra daerah Minsel.

“Peluang kerja ini sepatutnya dimanfaatkan oleh putra-putri Minsel karena dapat membantu meningkatkan perekonomian masyarakat Minahasa Selatan dan dapat membantu pemerintah untuk meningkatkan pendapatan daerah melalui remitansi yang akan dikirimkan oleh para pekerja migran ini, karena gaji yang ditawarkan oleh kedua negara ini sangat menggiurkan. Yaitu mulai dari Rp. 21 jutaan untuk Jepang dan mulai dari Rp; 38 jutaan untuk Jerman,” tukas Hendra.

Selain itu Hendra juga turut mensosialisasikan perihal tugas dan tanggung jawab pemerintah kabupaten/kota yang tercantum dalam UU nomor 18 tahun 2017 tentang Pelindungan Pekerja Migran Indonesia.

Untuk saat ini di Sulawesi Utara sudah ada beberapa lembaga yang bisa memfasilitasi pendidikan dan pelatihan bahasa dan skill ini, namun pelatihan tersebut membutuhkan biaya yang tidak sedikit.

“Untuk itu UPT BP2MI Manado mengadakan dialog dengan Bupati Minsel agar dapat memfasilitasi pelatihan dan pendidikan bagi calon pekerja asal daerahnya sesuai dengan yang diamanatkan oleh UU nomor 18 tahun 2017,” jelas Hendra.

Sementara itu, Bupati Minahasa Selatan menyambut baik kunjungan ini dan berkomitmen untuk melaksanakan amanat UU Nomor 18 Tahun 2017 dan akan menganggarkan dana pendidikan dan pelatihan bagi Calon Pekerja Migran Indonesia (CPMI) asal Minsel pada APBD perubahan tahun ini atau tahun 2023. 

“Peluang kerja ke luar negeri merupakan peluang yang sangat bermanfaat bagi daerah Minsel karena selain dapat membantu menambah penghasilan daerah, peluang ini juga pastinya akan membantu mengurangi tingkat pengangguran di daerah kami,” jelas Franky. 

Sebelum mengakhiri silaturahmi, Hendra Makalalag menyampaikan bahwa pihaknya siap untuk memfasilitasi perjanjian kerja sama antara BP2MI dengan Bupati Minahasa Selatan untuk bersama-sama mewujudkan penempatan PMI asal Minsel ke luar negeri. 

“UPT BP2MI Manado akan memfasilitasi perjanjian kerjasama ini, sebagai wujud komitmen kami bersama dengan Bupati Minsel untuk menempatkan PMI asal Minsel pada pekerjaan terampil dan professional di luar negeri,” tutup Hendra. (*/guf)

OPD Pemkot Kotamobagu Hadiri Penjemputan Kejari Baru

ZONA KOTAMOBAGU – Pemerintah Kotamobagu  mengadiri penjemputan untuk kepala kejaksaan negeri (Kejari) Kotamoabagu yang baru dan ketua Ikatan Adhyaksa Dharmakarini, yang bertempat di halaman Kejari sekira pukul 08.00 Wita hingga selesai, Rabu (16/03/2022).

Di ketahui, kepala Kejari Kotamobagu sebelumya Hadiyanto SH dan di gantikan oleh Kejari yang baru yakni Elwin Agustian Khahar SH MH bersama Ketua Ikatan Adhyaksa Dharmakarini Nyonya Vennie Elwin Khahar.

Dalam kegiatan, turut di hari Sekertaris Daerah (Sekda) Kotamobagu Ir Sande Dodo MT, Asisten III Sofyan Mokoginta, Asisten II Siti Rafika Bora, Kepala Dinas Kominfo Fahry Damopolii, Kepala Dinas Pariwisata Anki Taurina, Kepala Dinas Pendidikan Rukmi Simbala, dan seluruh pejabat Kejari Kotamobagu.

Walikota Kotamobagu Ir Hj Tatong Bara melalui Sekda Ir Sande Dodo MT menjelaskan, tentunya sangat senang adanya Kejari yang baru hari ini. “Pemkot menghadiri undangan penjemputan, sekaligus memberikan ucapan selamat datang kepada Kejari yang baru,” ucapnya

Sande mengatakan, selamat bertugas untuk Kejari yang baru dan dengan adanya Kejari baru kiranya terus dapat bersinergi dengan pemerintah Kotamobagu. “Sekali lagi selamat, lakukan yang terbaik untuk Kejari Kotamobagu,” ujarnya (*)

Jumat Pekan Ini, LKPD Tahun 2021 Pemkab Boltim Diserahkan ke BPK RI

ZONA BOLTIM– Pemerintah Kabupaten (Pemkab) Bolaang Mongondow Timur (Boltim), akan menyerahkan Laporan Keuangan Pemerintah Daerah (LKPD) tahun 2021 Unaudited kepada BPK Perwakilan Provinsi Sulawesi Utara (Sulut) pada pekan ini.

Penyerahan LKPD tersebut berdasarkan undangan yang dikirimkan oleh Kepala Perwakilan BPK Sulut, Karyadi dengan No: 129/S/XIX.MND/03/2022, tanggal 16 Maret 2022, terkait penyerahan LKPD 2021 Pemkab Boltim.

Adapun penyerahan LKPD tersebut sesuai dengan ketentuan pasal 56 ayat (3) Undang-undang no 1 tahun 2004 Perbendaharaan Negara serta Surat Bupati Boltim No: 10/BMT/30/III/2022 perihal Pemberitahuan Jadwal Penyerahan LKPD.

Untuk penyerahan LKPD sesuai dengan jadwal akan berlangsung pada Jumat, 18 Maret pukul 14:00 WITA sampai selesai.

Undangan penyerahan LKPD itu ditujukan oleh Kepala perwakilan BPK Sulut kepada Bupati Boltim Sam Sachrul Mamonto.

Dalam kegiatan ini juga BPK Perwakilan Sulut akan menerapkan protokol kesehatan standar Covid-19 secara ketat untuk mengantisipasi dan menekan angka penyebaran virus corona. (*/guf)

Terkejut Lihat Destinasi Wisata Boltim, Kemenparekraf Akan Kunjungi Boltim Bulan April

Bupati Sam Sachrul Mamonto (kedua dari kiri) saat pertemuan dengan pihak Kemenparekraf pekan lalu.

ZONA BOLTIM – Bupati Sam Sachrul Mamonto mengungkapkan, Deputi Bidang Pengembangan Destinasi Pariwisata Kementrian Pariwisata dan Ekonomi Kreatif (Kemenparekraf) akan berkunjung ke Kabupaten Bolaang Mongondow Timur (Boltim) pada April tahun 2022 mendatang.

Hal ini diungkapkan Bupati Boltim saat pertemuan dengan wartawan yang bertugas melakukan liputan di wilayah Kabupaten Boltim, di ruang kerjanya, Rabu (16/3).

Menurut Sachrul, kunjungan tersebut sebagai tindak lanjut dari presentasi potensi pariwisata Boltim yang dilakukan pihaknya di Kemenparekraf pekan lalu.

“Mereka begitu terkejut ketika melihat destinasi wisata Boltim yang begitu indah setelah kami presentase melalui video. Insya allah Bulan April nanti Deputi Bidang Pengembangan Destinasi Pariwisata akan datang di Boltim, dan akan diupayakan juga Pak Mentri Pariwisata (Sandiaga Uno) bisa datang ke sini (Boltim),” kata bupati.

Lanjut Bupati mengatakan, Deputi Bidang Pengembangan Destinasi Pariwisata juga mengibarat objek wisata yang ada di Boltim seperti Mobil Kijang yang nyaris tak terdengar.

“Untuk itu, pihak Kementerian langsung mengagendakan untuk kunjungan ke Boltim April mendatang,” ujar bupati.

Sebelumnya, saat berkunjung ke Kemenparekraf pekan lalu, Bupati Sam Sachrul Mamonto diterima Deputi Bidang Pengembangan Destinasi Pariwisata dan Infrastruktur Ekonomi Kreatif, Vinsensius Djimadu.

Dalam kunjungan itu, bupati yang didampingi Kepala Dinas Pariwisata dan Kepala Dinas Kominfo, memaparkan 12 potensi wisata unggulan yang ada di Kabupaten Boltim, seperti; Danau Mooat, Danau Tondok, Danau Bunong, Pantai Tanjung Silar, Pantai Woka, Pantai Abadi, Pantai Indah Molobog, Pulau Nanas, Pulau Laga, Gunung Ambang, Air Terjun Purworejo, dan Air Terjun Dodandian Matabulu. (*/guf)

Hendra-Nelson Nahkodai Caretaker DPD KNPI Boltim

Hendra Manggopa dan Nelson Ochotan.

ZONA BOLTIM – Dewan Pengurus Daerah (DPD) Komite Nasional Pemuda Indonesia (KNPI) Sulawesi Utara (Sulut) mengeluarkan Surat Keputusan (SK) tentang Pembentukan Pengurus Caretaker DPD KNPI Bolaang Mongondow Timur (Boltim).

Dalam SK nomor: Kep.03/C/DPD KNPI-SULUT/III/2022 yang ditandatangani Ketua DPD KNPI Provinsi Sulut Rio Dondokambey dan Sekretaris DPD KNPI Provinsi Sulut Arie S Mokodompit, terlampir susunan dan personalia kepengurusan caretaker DPD KNPI Boltim.

Dipercaya sebagai Ketua adalah Hendra Manggopa, Sekretaris Nelson Ochotan dan Bendahara Rusmin Mamonto. Selain itu, terdapat pula beberapa nama yang masuk dalam jajaran wakil ketua, wakil sekretaris dan wakil bendahara.

Adapun tugas dari kepengurusan caretaker DPD KNPI Boltim adalah; melakukan komunikasi ke semua unsur terkait, terutama Pemerintah Kabupaten (Pemkab) Boltim dan melakukan konsolidasi Pengurus Kecamatan (PK) KNPI se-Boltim.

Selain itu, Hendra Manggopa CS juga ditugaskan melakukan verifikasi status dan keberadaan OKP tingkat Kabupaten Boltim yang berhimpun dalam KNPI dan PK KNPI se-Boltim.

Untuk pelaksanaan Musda KNPI Boltim harus berpedoman pada AD/ART dan Peraturan Organisasi (PO) KNPI selambat-lambatnya tiga bulan sejak SK tersebut dikeluarkan.
Dalam mempersiapkan pelaksanaan Musda, kepengurusan caretaker DPD KNPI Boltim diminta untuk senantiasa berkonsultasi dan koordinasi dengan Bidang Organisasi Kaderisasi dan Keanggotaan (OKK) DPD KNPI Provinsi Sulut.

Ketua Caretaker DPD KNPI Boltim, Hendra Manggopa, menyatakan siap menjalankan amanah dan tanggung jawab yang diberikan DPD KNPI Provinsi Sulut.

“Dalam waktu dekat akan digelar rapat kepengurusan caretaker DPD KNPI Boltim. Banyak hal yang dibahas, terutama yang berkaitan dengan penyelenggaraan Musda,” sebut Hendra, dibenarkan Sekretaris Caretaker DPD KNPI Boltim Nelson Ochotan. (*/guf)

Wali Kota Hadiri Rapat HLM TPID Kotamobagu 2022

ZONA KOTAMOBAGU – Wali Kota Kotamobagu Tatong Bara menghadiri kegiatan Rapat High Level Meeting (HLM) Tim Pengendalian Inflasi Daerah (TPID) Kotamobagu Tahun 2022 yang dilaksanakan Bank Indonesia (BI) Perwakilan Sulawesi Utara (Sulut), Senin (15/03/2022).

Dalam hal ini rapat HLM TPID Kota Kotamobagu Tahun 2022, dilaksanakan tepatnya di Hotel Sutanraja Kotamobagu dan turut dihadiri Wakil Wali Kota Kotamobagu Nayodo Koerniawan SH, Kepala Bank Indonesia (BI) Perwakilan Sulut Arbonas Hutabarat, Kepala Badan Pusat Statistik (BPS) Kotamobagu, Perwakilan Perum Bulog Sub Divre Bolmong, serta pimpinan OPD dilingkungan Pemerintah Kota Kotamobagu.

Wali Kota Kotamobagu Ir HJ Tatong Bara dalam sambutannya menjelaskan, Rapat HLM TPID Tahun 2022 ini merupakan hal yang sangat strategis terutama dalam menjaga nilai inflasi agar tetap rendah dan stabil.

“Pertemuan ini kita akan jadikan sebagai bahan evaluasi, terutama menjelang bulan suci Ramadhan dan Idul Fitri mendatang, dan tentu kebutuhan masyarakat akan tinggi, serta mudah – mudahan inflasi kita akan terjaga,”ujarnya.

Tatong mengatakan, meminta kepada seluruh pimpinan OPD dilingkungan yang terkait dengan Pemerintah Kota Kotamobagu untuk terus meningkatkan koordinasi. “Tentunya dalam upaya pengendalian inflasi daerah, terutama ketersediaan pasokan, kelancaran distribusi, keterjangkauan harga, serta komunikasi yang efektif,” ujarnya. (*)

Program SSW BP2MI Manado, Hendra Makalalag Lepas 5 Calon PMI ke Jepang

Kepala UPT BP2MI Manado Hendra Makalalag melepas 5 calon Pekerja Migran Indonesia lewat program SSW Jepang.

ZONA MANADO – Kepala UPT BP2MI Manado Hendra Makalalag, melepas 5 calon Pekerja Migran Indonesia (CPMI) yang akan segera berangkat ke Jepang untuk bekerja sebagai Care Worker di beberapa Rumah Jompo melalui program Specified Skilled Worker (SSW), Selasa (15/3).

Kelima CPMI ini sudah mengikuti pelatihan bahasa dan skill di Lembaga Pendidikan Jayadi Global Education Center (JGEC) cabang Manado selama 4,5 bulan dan telah lolos wawancara dengan pengguna yang ada di Jepang.

Dalam arahannya, Kepala UPT BP2MI Manado Hendra Makalalag mengungkapkan bahwa program SSW Jepang merupakan salah satu program unggulan dari BP2MI yang banyak diminati oleh masyarakat.

“Program SSW semenjak di launching tahun 2019 lalu telah menyita perhatian masyarakat Indonesia karena peluang kerja yang ditawarkan sangat menggiurkan. Gajinya besar namun persyaratannya cukup mudah yaitu minimal berusia 18 tahun dan menguasai bahasa Jepang setara N4 dan skill jabatan yang akan dilamar. Kuotanya juga cukup banyak yaitu sekitar 345 ribu lowongan,” kata Hendra.

Hendra menambahkan, beberapa dari kelima CPMI yang di lepas hari ini mendapatkan informasi mengenai program SSW dari UPT BP2MI Manado.

“Kelima adik-adik yang kami lepas hari ini, telah mengikuti pelatihan selama 4,5 bulan di JGEC dan sudah berproses E-ID di UPT BP2MI Manado sebagai salah satu persyaratan pembuatan visa kerja SSW. Menurut informasi yang kami dapat mereka akan segera berangkat tanggal 20an di bulan Maret ini karena Jepang sudah dibuka. Kami sangat bangga karena beberapa dari kelima adik-adik ini ternyata mendapatkan informasi mengenai SSW dari sosialisasi yang diadakan oleh UPT BP2MI Manado. Jadi hal ini cukup membanggakan bagi kami,” jelas Hendra.

Selain melaksanakan pelepasan, Hendra juga menyampaikan pembekalan tentang pelindungan PMI di luar negeri.

“Sebagai PMI, mereka wajib paham peraturan dan perundang-undangan serta hak dan kewajiban mereka ketika bekerja ke luar negeri terutama soal kontrak kerja yang sudah ditandatangani. Jangan sampai hal ini dikesampingkan sehingga merugikan mereka di ketika bekerja disana,” kata Hendra.

Hendra juga memberikan pembekalan wawasan kebangsaan kepada kelima CPMI yang hadir terkait bahaya ideologi transnasional untuk itu Hendra menegaskan kepada CPMI yang akan diberangkatkan untuk tetap menjunjung tinggi ideologi Pancasila dan UUD 1945 dan tetap setia kepada Negara Kesatuan Republik Indonesia (NKRI).

“CPMI yang bekerja keluar negeri adalah wakil Indonesia di negeri orang. Jadi mereka wajib menjaga nama baik Indonesia dan menjaga ideologi negara serta menjadi Duta Wisata negeri sendiri untuk mempromosikan wisata Indonesia di negara penempatan. Dengan demikian dapat mengundang minat dari warga luar untuk berwisata ke Indonesia. Sungguh kontribusi yang sangat luar biasa dari CPMI,” kata Hendra.

Sementara itu, salah satu CPMI yang akan berangkat Elvira Kaongan, menyampaikan rasa senang dan terima kasih yang sebesar-besarnya kepada Badan Pelindungan Pekerja Migran Indonesia (BP2MI) dan UPT BP2MI Manado yang telah memberikan informasi mengenai program kerja SSW Jepang melalui sosialisasi gratis di kantor UPT BP2MI Manado.

“Terima kasih saya ucapkan kepada BP2MI khususnya UPT BP2MI Manado yang telah menginformasikan mengenai peluang kerja ke Jepang melalui program SSW dalam sosialisasi yang diadakan bulan Maret tahun lalu sehingga saya bisa mengikuti pelatihan bahasa dan mewujudkan impian saya untuk bekerja ke Jepang. Saya berharap kedepannya, program SSW bisa ditambah kuotanya sehingga putra-putri Manado lainnya juga bisa mendapatkan kesempatan untuk bekerja ke Jepang. Tetap Semangat,” ucap Elvira. (*/guf)

Bupati Boltim Ingatkan Camat Jangan Ada Pungli Dalam Pelayanan Masyarakat

Bupati Sam Sachrul Mamonto saat memimpin rakor bersama camat se-Boltim.

ZONA BOLTIM – Bupati Sam Sachrul Mamonto S.Sos M.Si, menggelar rapat koordinasi (Rakor) serta evaluasi bersama para camat di wilayah Kabupaten Bolaang Mongondow Timur (Boltim), bertempat di ruang rapat Asisten Bidang Pemerintahan dan Kesra, Selasa (15/3).

Rakor tersebut turut dihadiri Sekretaris Daerah (Sekda) DR Ir Sonny Warokka P.Hd, Asisten Bidang Pemerintahan dan Kesra Priyamos SH MM dan Asisten Bidang Administrasi Umum Drs Rusmin Mokoagow.

“Rakor ini membahas terkait pemantapan tugas-tugas Camat di bidang pemerintahan, pembangunan dan kemasyarakatan serta evaluasi capaian Vaksinasi di masing-masing kecamatan,” ujar Asisten I, Priyamos.

Dalam kesempatan tersebut, kata Priyamos, Bupati Sachrul memberikan arahan kepada seluruh Camat untuk mengantisipasi perubahan cuaca dengan memantau lokasi-lokasi rawan bencana serta memberikan pelayanan prima kepada seluruh masyarakat.

“Bupati juga mewanti-wanti kepada para Camat agar dalam pelayanan kepada masyarakat agar jangan berani melakukan pungli (Pungutan Liar), serta menyusahkan masyarakat, karena jika terbukti ada sanksi tegas menanti,” ucapnya.

Priyamos juga mengungkapkan, Bupati Sachrul akan memberikan reward berupa promosi jabatan kepada para Camat yang berprestasi.

“Camat harus menguasai tupoksinya dan harus lebih banyak di lapangan untuk mengetahui kondisi wilayah masing-masing serta mampu melakukan inovasi,” tandas Priyamos. (*/guf)

Antisipasi Covid-19, Pemkab Boltim Terapkan Scan Barcode Peduli Lindungi

Papan barcode peduli lindungi dipasang di pintu masuk Kantor Bupati Boltim.ZONA BOLTIM– Guna mengantisipasi penyebaran Covid-19 di lingkungan Pemerintah Kabupaten Boltim, Dinas Kesehatan (Dinkes) menerapkan scan barcode melalui aplikasi peduli lindungi bagi setiap tamu yang datang di kantor bupati.

Adapun papan barcode tersebut, dipasang di pintu masuk lantai I dan II Kantor Bupati Boltim, Selasa (15/3).

Kepala Dinkes Boltim Saifudin Gobel, mengatakan bahwa pemasangan papan barcode aplikasi peduli lindungi tersebut merupakan tindak lanjut surat edaran bupati nomor: 10/BMT/23/II/2022 tentang pencegahan dan penanggulangan Covid-19 varian Omicron serta penegasan penggunaan aplikasi peduli lindungi.

“Tujuan dipasangnya barcode peduli lindungi di kompleks kantor bupati salah satunya untuk mengetahui cakupan vaksinasi serta untuk mengetahui pegawai maupun tamu yang datang apakah sudah divaksin atau belum,” terangnya.

Lebih lanjut Saifudin menjelaskan, ketika akan melakukan barcode pada aplikasi peduli lindungi, akan diketahui jika belum melakukan vaksinasi dengan indikator warna pada layar handphone.

“Jika sudah divaksin warnanya hijau, sedangkan warna merah tandanya belum divaksin,” ungkapnya.

Saifuddin juga berharap dengan terpasangnya papan barcode aplikasi peduli lindungi ini di kantor bupati, akan diikuti kantor SKPD di lingkup Pemkab Boltim.

“Terlebih untuk instansi pelayanan publik. Selain itu, pemasangan barcode ini juga diwajibkan untuk fasilitas umum, fasilitas hiburan, pusat perbelanjaan, restoran tempat wisata dan pusat keramaian lainnya,” pungkasnya. (*/guf)

Motivasi dan Tantangan ASN Milenial Bagi Khaeruddin Mamonto

Kepala Dinas Kominfo Boltim, Khaeruddin Mamonto.

ZONA BOLTIM – Aparatur sipil negara (ASN) menjadi salah satu aset birokrasi yang diharapkan bisa mewujudkan cita-cita pemerintahan berkelas dunia (world class government) pada tahun 2024.

Cita-cita tersebut rupanya menjadi motivasi dan tantangan bagi ASN yang bertugas dilingkup Pemerintah Kabupaten Bolaang Mongondow Timur (Boltim) yakni, Khaeruddin Mamonto, SE.

Khaeruddin Mamonto saat ini dipercayakan Bupati Boltim Sam Sachrul Mamonto sebagai Kepala Dinas Komunikasi dan Informatika (Kominfo).

Khaeruddin Mamonto, mengawali karirnya sebagai Aparatur Sipil Negara (ASN) pada tahun 2010 di Kabupaten Bolaang Mongondow Timur.

Dalam wawancara dengan awak media, Khaeruddin menceritakan tentang motivasi dan tantangan bagi ASN pada era milenial sekarang ini.

Adapun motivasi Khaeruddin Mamonto menjadi seorang ASN yakni ingin mengabdi pada negara dan memiliki penghasilan yang jelas serta jaminan hari tua.

Bahkan bagi dirinya, setiap jabatan yang dipercayakan pimpinan memiliki tantangan. Namun dalam menghadapi tantangan dunia yang semakin kompleks, seperti digitalisasi, globalisasi, information overload, maupun tantangan saat ini yaitu pandemi Covid-19 tidak bisa dipungkiri.

Karena menurutnya, globalisasi dan digitalisasi menuntut ASN, khususnya ASN milenial untuk menjadi generasi pembelajar atau lifelong learner. Tidak hanya menerima, tetapi juga beradaptasi dan mengikuti perubahan ke arah yang positif.

Kemajuan ilmu pengetahuan dan teknologi yang masif saat ini tentu menjadi tantangan sekaligus peluang bagi ASN untuk memenangi persaingan global.

Untuk menghadapi tantangan dalam persaingan global, ASN tidak boleh hanya sekadar bekerja menjalankan tugas-tugas rutin saja atau business as usual. Contoh kondisi pandemi Covid-19 sebagai sebuah kondisi dimana ASN harus adaptif, responsif, inovatif, dan kreatif terhadap sebuah perubahan.

Bahkan ASN harus bisa menyesuaikan diri dengan the new normal yang diramalkan akan terjadi setelah pandemi Covid-19 berakhir.

Jadi ketika kita masuk ke kantor kita harus benar-benar menyadari ada new normal dan kita harus beradaptasi sehingga hal tersebut tidak mempengaruhi produktivitas kita.

Cara membagi waktu buat keluarga disaat pekerjaan selaku abdi negara:

Memang tuntutan pekerjaan sering kali menyita waktu dan pikiran. Banyaknya tanggung jawab di tempat kerja, seperti tenggat waktu, rapat, target yang harus dicapai, dan lainnya memang sering kali membuat kita lupa waktu.

Tak jarang, waktu yang semestinya kita habiskan bagi keluarga harus tersita untuk pekerjaan kita. Sulit memang, namun kita tak bisa terus-menerus mengorbankan waktu bersama keluarga demi pekerjaan.

Cara saya mengatur waktu antara pekerjaan dan keluarga agar hidup seimbang yaitu Jaga Komunikasi dengan Baik, Rencanakan Liburan Bersama Keluarga serta Manfaatkan Jatah Cuti.

Apa harapannya kedepan, apalagi menjabat kadis kominfo:

Harapan kedepan tentunya lebih giat berkerja serta penuh tanggung jawab terhadap pekerjaan, apa terlebih hari ini saya di percayakan oleh bupati Boltim sebagai Kadis Kominfo tentunya Tantangan digitalisasi merupakan peluang yang bisa digunakan untuk berinovasi, terutama dalam hal pemanfaatan teknologi informasi. (guf)

Berikut Profil Khaeruddin Mamonto:

Nama : Khaeruddin Mamonto, SE
Lahir : Ktg, 8 Januari 1984
Jabatan : Kadis Kominfo Kab. Boltim
Istri : Nani Mamonto, S.Pd

Anak:
1. Khaliza Az Zahra Mamonto
2. Adinata Caezar Mamonto
3. Ahmad Zanky Mamonto

Zodiac: Capricon

Pendidikan:
SMA N 1 Kotamobagu Tahun 2001
Universitas Dumuga Kotamobagu 2007

Riwayat Pekerjaan dan Jabatan:
ASN 2010 Di Pemkab Boltim
1. Kasubag Humas dan Protokol Setwan Kab. Boltim
2. Kasubag Program dan Pelaporan Bapelitbangda Kab. Boltim
3. Kasubag Persandian dan Telekomunikasi Bag. Humas Setda Kab. Boltim
4. Kabag Umum dan Keuangan Setwan Kota Kotamobagu
5. Kabag Protokol dan Komunikasi Pimpinan Setda Kota Kotamobagu
6. Kepala Dinas Komunikasi dan Informatika Kab. Bolaang Mongondow Timur